重庆万盛人力社保局MG动画宣传片案例

2019-06-11 11:35:00| 发布者: admin| 查看: 0|





宣传人社政策 服务民营经济

万盛的小伙伴们,区人力社保局支持民营企业发展出新招了……今天,我们来掰一掰人力社保支持民营经济发展的十六条措施……

求围观……求扩散……

一、加大民营企业稳岗支持力度。

对上年度不裁员或少裁员的,可返还其上年度实缴失业保险费的50%。

民营企业招用就业困难人员,符合条件的,可享受6000元/人的一次性岗位补贴;招用农村建卡贫困户人员等5类重点群体,按时足额缴纳社会保险费的,可全额给予社保补贴。

二、加大融资扶持力度。

民营小微企业:可申请贷款期限最长2年、最高不超过300万元的创业担保贷款,并享受贷款基础利率的50%的财政贴息。

返乡创业的民营企业:可申请最高不超过60万元的返乡创业重点企业贷款贴息。

三、加强民营企业就业用工服务。建立民营企业用工保障“市场+公共就业服务”机制。在重庆就业网、重庆人才工作网、人才公共服务平台等免费发布招聘信息等服务。如果成功申报就业见习基地,可享受每人每月1000元或1200元的就业见习补贴。

四、继续实施社保降费政策。

城镇职工基本养老保险单位降费比例降低至16%。

失业保险按总费率继续按1%执行至2020年4月30日。

社保缴费基数改为按照“全口径城镇单位就业人员平均工资”核定上下限。

记住:从2019年5月1日起执行哦!

民营企业符合我市困难企业、小微企业社保缴费政策条件的,继续执行降费减负政策。

五、鼓励民营企业大力引进人才。

引进的高层次人才可获奖励哦,比如安家资助最高200万元,岗位津贴每月最高可享受8000元,还有个税奖励哦……

不心动吗?

六、加大民营企业人才服务力度。对符合条件的高层次人才,可凭《重庆市人才服务证》,享受“一站式”人才服务。

七、加大民营企业专业技术人才培养支持力度。放宽民营企业人才职称申报、条件,民营企业人才申报职称评审不受户籍、地域、身份等制约。

八、加大对民营企业创新创业平台建设支持。民营企业建立创新创业孵化服务平台(返乡创业园区),符合条件的,可享受一次性60万元建设补助,3年内每年最高可获得30万元绩效奖补,成功申报国家创业孵化示范基地的再奖励50万元。

九、加大民营企业项目支持和成果转化。降低民营企业申报“重庆市留学人员创新创业支持计划”创业资助门槛,民营企业获得重点项目可连续资助2年。

十、加大民营企业职业技能人才培养支持力度。

最高1875元/证的职工技能培训补贴。

1000--2500元的职工提升技能补贴

2500元-3000元/人的技师培训补贴。

获中华技能大奖最高奖励5万元、获全国技术能手的最高奖励2万元、杰出技能人才突出贡献奖的最高奖励3000元。

总有一款适合你……

十一、加强对民营企业技能人才培养平台建设支持。

民营企业建设的高技能人才培训基地,入选国家级的,补助500万元;入选市级的,补助100万元。

十二、开展民营企业守法诚信建设。对在劳动保障守法诚信评价中被评为A级的民营企业,当年免予日常巡视检查。

十三、建立轻微违法行为甄别处理机制。对民营企业违反劳动保障法律、法规情况轻微且已改正的,经批准后可撤销案件。

十四、精简办事证明材料。

在重庆办理人力社保业务,不再需要很多证明了,比如:参保证明、社保缴费证明……精简了至少24项哦!!!

十五、缩短办事时间。

集体合同备案审查缩减至12日。

特殊工时审批时限缩减至10个工作日内。

申报创业担保贷款,经办时限原则上不超过15个工作日。

十六、拓宽办事渠道。按照“全渝通办”要求,逐步实现民营企业办理业务“马上办、网上办、就近办、一次办”。

你对这些政策干货,还不心动吗?

你所在的企业符合相应条件吗?

还有问题???

不明白的,查文件《重庆市人力社保支持民营经济发展十六条措施》(渝人社发〔2018〕248号)、《庆市人力资源和社会保障局关于印发八大便民惠企举措的通知》(渝人社发〔2019〕3号)

也可拨打12333电话咨询服务。

 
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